员工工服管理制度

　　1. 员工必须严格按照规定穿着工服，按不同的季节穿不同的工服；

　　2. 除清洗、修补外，工服不得带出工作地；

　　3. 工服应保持清洁，有损坏，应及时修补；

　　4. 员工不得任意改动工服的样式和穿着方法；

　　5. 库管应准确把握库存工服数量，在正式换新工服前一个月，统计各类及各种型号工服的需要数量，提交给办公室；

　　6. 工服到货后，由办公室负责验收；

　　7. 各部门主管负责对部门员工的身高、腰围、胸围、臀围、裤长进行测量，并登记造表；

　　8. 配发工服时，办公室应填写工服领用表，员工签字；

　　9. 对员工丢失工服，不按要求穿着工服，严重污损工服等违纪行为，处以重罚；

　　10. 员工辞职、辞退应交回工服，如有损坏照价赔偿。